تست هوش هیجانی بار آن Bar-on

تست هوش هیجانی بار – آن یکی از معتبرترین تست های سنجش هوش هیجانی است که به طور وسیع مورد استفاده قرار می گیرد. این تست برای مجموعه قابلیت ها، صلاحیت ها و مهارت های غیر شناختی دلالت دارد که توانایی فرد در پاسخگویی به فشارهای محیطی را مورد سنجش قرار می دهد. زیر مقیاس های این تست و مولفه های هوش هیجانی آن عبارتند از: خود آگاهی هیجانی، خود ابراز گری، احترام به خود، خود شکوفایی، استقلال، همدلی، مسئولیت پذیری اجتماعی، رابطه بین فردی، واقع گرایی، انعطاف پذیری، حل مسئله، تحمل استرس، کنترل تکانه، خوش بینی و شادمانی.

پرسشنامه ضریب عاطفی 2.0 (EQ-i 2.0) و EQ-360 برای ارزیابی مدل بار-آن هوش هیجانی-اجتماعی توسعه داده شدند. EQ-i 2.0 یک اندازه گیری خود گزارشی است که برای اندازه گیری تعدادی از ساختارهای مرتبط با EI طراحی شده است. ارزیابی EQ 360 با ارائه اطلاعات توسط افرادی که با شخص مورد ارزیابی کار می کنند، تجزیه و تحلیل عمیق تری ارائه می دهد. وقتی رتبه‌بندی‌های ناظر با نتایج یک گزارش خود EQ-i 2.0 مقایسه می‌شود، نمایه دقیق‌تری پدیدار می‌شود. هر دو ارزیابی هوش هیجانی (EI) را با استفاده از یک نمره کل، پنج نمره ترکیبی و 15 زیرمقیاس خاص اندازه گیری می کنند.

فهرست ضریب عاطفی BarOn (BarOn EQ-i®)

EQ-i Logoبر اساس بیش از 20 سال تحقیق توسط دکتر روون بار-آن و آزمایش شده بر روی بیش از 110000 نفر در سراسر جهان، BarOn EQ-i® اولین معیار سنجش هوش هیجانی است که در سالنامه سنجش ذهنی Buros بررسی شده است. BarOn EQ-i® رفتار هوش هیجانی و اجتماعی را همانطور که توسط پاسخ دهندگان گزارش شده است، اندازه گیری می کند. تعداد فزاینده ای از تحقیقات نشان می دهد که هوش هیجانی یک عامل کلیدی تعیین کننده موفقیت در زندگی است.
BarOn EQ-i® شامل 133 مورد است و شامل چهار شاخص اعتبار و نمرات رندر فاکتور تصحیح پیچیده برای مؤلفه‌های زیر است:
• درون فردی (احترام به خود، خودآگاهی عاطفی، قاطعیت، استقلال، و خودشکوفایی)
• بین فردی (همدلی، مسئولیت اجتماعی، و روابط بین فردی)
• مدیریت استرس (تحمل استرس و کنترل تکانه)
• سازگاری (تست واقعیت، انعطاف پذیری و حل مسئله)
• مقیاس خلق عمومی (خوش بینی و شادی)

BarOn EQ-i® را می توان در محیط های بالینی، آموزشی، پزشکی قانونی، پزشکی، شرکت ها، منابع انسانی و تحقیقات استفاده کرد. در تشخیص روانی، می‌تواند درجه کلی هوش هیجانی مراجع، پتانسیل سلامت عاطفی و رفاه روانی را ارزیابی کند. نتایج می‌تواند به حوزه‌هایی اشاره کند که نیاز به کاوش بیشتر دارند، نیاز کلی به درمان را تعیین کنند، اهداف درمانی روشنی را تعیین کنند، تصمیم بگیرند که چه زمانی درمان را خاتمه دهیم، موفقیت مداخله روان‌شناختی را ارزیابی کنیم، و پتانسیل موفقیت را برای افرادی که برای توانبخشی سوءمصرف مواد در نظر گرفته‌اند، ارزیابی کنند.

گزارش ها

گزارش خلاصه فردی، در قالب گرافیکی 4 صفحه ای، امتیاز کلی EQ، امتیازات هر یک از 5 مقیاس ترکیبی و 15 مقیاس فرعی و نتایج شاخص اعتبار را ارائه می دهد.
گزارش توسعه شامل اطلاعات موجود در خلاصه فردی و همچنین توضیحی عمیق از معنای امتیازات، نقاط قوت و ضعف فردی و اقدامات برای بهبود هوش هیجانی است.

گزارش منابع نمرات EQ-i® را در قالبی گرافیکی ارائه می دهد که برای توسعه، مربیگری و مشاوره مفید است. این گزارش که در حالت ایده‌آل برای اشتراک‌گذاری نتایج BarOn EQ-i® با پاسخ‌دهنده استفاده می‌شود، نمرات عددی را در بخش گرافیکی حذف می‌کند و از اصطلاحاتی مانند «منطقه برای غنی‌سازی»، «عملکرد مؤثر» و «مهارت‌های پیشرفته» استفاده می‌کند.
یک بخش مشاور مجزا که هم در گزارش توسعه و هم در گزارش منابع موجود است، شامل تمام نمرات عددی، اطلاعات اعتبار و سایر بینش ارزشمند در مورد امتیازات BarOn EQ-i® است.

گزارش گروه یک خلاصه 30 صفحه ای ناشناس از نتایج هوش هیجانی برای گروهی از پاسخ دهندگان ارائه می دهد.

گزارش Individual Across Administrations یکی از قانع‌کننده‌ترین ویژگی‌های EQ را نشان می‌دهد که می‌توان آن را در طول زمان توسعه داد و بهبود بخشید. این گزارش دو تا چهار مورد از مدیریت‌های EQ-i® یک پاسخ‌دهنده را برای مشخص کردن مناطقی که در حال بهبود هستند و آن‌هایی که نیاز به غنی‌سازی بیشتر دارند، مقایسه می‌کند.

گزارش Individual to Group نتایج یک فرد را با نتایج گروهی که به آن تعلق دارند مقایسه می‌کند، بنابراین می‌توانید بررسی کنید که آیا تفاوت‌ها به نفع کار تیمی هستند یا مانع کار تیمی می‌شوند.

گزارش گروه به گروه به شما امکان می دهد نمرات دو گروه را با هم مقایسه کنید.

گزارش گروه در سراسر اداره ها نتایج دو تا چهار دولت را برای یک گروه مقایسه می کند. این گزارش ابزاری عالی برای ارزیابی اثربخشی تلاش‌های مداخله‌ای و برنامه‌های آموزشی است.
به گفته APA، همین امر در مورد ناتوانی های یادگیری، اختلالات رشدی و آسیب مغزی یا بیماری صدق می کند. متخصصان پزشکی یا سلامت روان می توانند بررسی کنند که آیا شما ممکن است به یک بیماری خاص از طریق انواع مختلف آزمایشات، از جمله:
ارزیابی های مبتنی بر مهارت مانند آزمون های خواندن
تست‌هایی برای بررسی مهارت‌های حرکتی شما، مانند پاسخ دادن به تصاویر روی رایانه برای اندازه‌گیری زمان واکنش، طبق کلینیک کلیولند
وظایف شناختی برای بررسی حافظه، تفکر، زبان یا قضاوت شما، مانند یادآوری اطلاعات، طبق کتابخانه ملی پزشکی ایالات متحده
نکته
طبق APA، این نوع ارزیابی ها باید توسط یک متخصص آموزش دیده مانند یک روانشناس انجام شود.
آنها می توانند به شما در دریافت درمان کمک کنند
جوانب مثبت تست روانشناختی تنها به یک تشخیص ختم نمی شود – مشخص کردن علت اصلی علائم شما نیز می تواند راه را برای دریافت درمان مناسب برای بیماری شما هموار کند.
به گفته کلینیک کلیولند، آزمایش روانشناختی همچنین می‌تواند به کشف مناطقی که باید در طول درمان، به ویژه زمانی که به بیماری یا آسیب مغزی مربوط می‌شود، کمک کند. به عنوان مثال، یک تست عصب روانشناختی می تواند به تشخیص اینکه آیا درمان شما باید مهارت های بین فردی شما را بیشتر از توانایی های فیزیکی شما نشان دهد یا خیر، کمک کند.
آنها می توانند یک خط پایه ایجاد کنند
به گفته کلینیک کلیولند، تست‌های روان‌شناختی – به‌ویژه تست‌های عصب‌روان‌شناختی که عملکرد مغز شما را بررسی می‌کنند، مانند آزمایش‌هایی که پس از آسیب مغزی یا سکته مغزی استفاده می‌شوند، می‌توانند به ایجاد یک خط پایه برای اندازه‌گیری پیشرفت بهبودی شما کمک کنند.

به عنوان مثال، می توانید نتایج تست مهارت حرکتی خود را قبل، در طول و بعد از درمان برای ضربه مغزی مقایسه کنید تا میزان تغییر توانایی های شما را اندازه گیری کنید.

مطالب مرتبط