تست شخصیت نئو

همه ما شخصیت های منحصر به فرد خود را داریم که از طریق تجربیات و انتخاب هایمان در طول زندگی متمایزتر می شوند. ویژگی‌های شخصیتی ما در سراسر شیب‌ها وجود دارد، و هر یک از ما در جایی در همه این ویژگی‌ها فرود می‌آییم.
پرسشنامه شخصیت NEO یک ارزیابی روانشناختی شناخته شده است و در سراسر جهان پذیرفته شده است. شرکت‌هایی که در فرآیند استخدام هستند، گاهی از آن به عنوان یک ارزیابی روان‌سنجی قبل از استخدام استفاده می‌کنند. نشان داده شده است که این تست به طور دقیق ویژگی های شخصیتی را برای نوجوانان و بزرگسالان شناسایی می کند. NEO PI-R پنج ویژگی بزرگ را اندازه گیری می کند: وظیفه شناسی، برون گرایی، موافق بودن، روان رنجوری، و گشودگی به تجربه.

فرمت آزمون فهرست شخصیت NEO چیست؟

دو نوع تست شخصیت NEO وجود دارد، NEO PI-R و NEO Five-Factor Inventory. تست NEO PI-R یک تست بدون زمان است که معمولا در یک بازه زمانی 90 دقیقه ای انجام می شود. این آزمون دارای 240 سوال است که برای اندازه گیری ویژگی های شخصیتی پنج بزرگ داوطلب طراحی شده است. امتحان دوم و کوتاه‌تر به عنوان فهرست پنج عاملی NEO شناخته می‌شود که در غیر این صورت NEO-FFI نامیده می‌شود و دارای 60 سؤال است. این 60 سؤال به طور مساوی با 12 سؤال در هر صفت تقسیم می شوند و معمولاً در حدود 15 دقیقه تکمیل می شوند. مانند NEO PI-R، تست بدون زمان است.

ویژگی های مورد بررسی در آزمون پرسشنامه شخصیت NEO

تست NEO ویژگی های پنج بزرگ را ارزیابی و اندازه گیری می کند، که در غیر این صورت به عنوان مدل پنج عاملی (FFM) یا OCEAN (OCEAN به سادگی مخفف مدل Big-Five traits) شناخته می شود، که طبقه بندی ویژگی های شخصیتی است. پنج ویژگی که در آزمون فهرست شخصیت NEO اندازه گیری می شود عبارتند از:
گشودگی به تجربه – این حوزه ای است که دارای تعدادی جنبه دیگر است، یعنی حساسیت زیبایی شناختی، تخیل فعال، کنجکاوی فکری، توجه به احساسات درونی، و ترجیح برای تنوع

وظیفه شناسی – خصیصه ای که نشان می دهد یک فرد هوشیار است. افراد وظیفه شناس معمولا تمام تلاش خود را می کنند تا مطمئن شوند وظایف به بهترین شکل ممکن انجام می شود و تعهدات خود را جدی می گیرند.
برون گرایی – اصطلاحی که توسط روانپزشک سوئیسی کارل یونگ رایج شده است، برونگرایی یک ویژگی شخصیتی است که در آن فرد از منابع بیرونی رضایت کسب می کند. برونگراها از معاشرت با دیگران لذت می برند و تمایل دارند که پرحرف، خوش مشرب و قاطع باشند.
توافق پذیری – صفتی که در فردی که همکاری، مهربان و با ملاحظه تلقی می شود نمایان می شود. افرادی که امتیاز بالایی در این ویژگی دارند معمولاً همدل هستند.
روان رنجورخویی – افراد روان رنجور به عنوان افرادی بد خلق تلقی می شوند. آنها بیش از یک فرد عادی مستعد تجربه نگرانی، اضطراب، ترس، خشم، گناه، حسادت و تنهایی هستند.

چگونه در آزمون فهرست شخصیت NEO موفق شویم؟

آماده سازی ارزیابی های روانشناختی همیشه سخت است زیرا هیچ پاسخ درست یا غلط واقعی وجود ندارد. سوالات به گونه ای طراحی شده اند که محل سقوط داوطلب در یک مقیاس را بدون نمره واقعی قبولی یا مردودی اندازه گیری کنند. با این حال، ویژگی های نامزدها باید به طور مطلوب با نیازهای کارفرما هماهنگ باشد.
از آنجایی که این یک تست شخصیتی است، به خودی خود هیچ راهنمای مطالعه ای وجود ندارد، اما مانند تمام امتحانات، آشنایی کمک زیادی به شرکت کنندگان در آزمون می کند. آشنایی با محتوای امتحانی باعث افزایش اعتماد به نفس داوطلبان و کاهش اضطراب می شود. پرداختن به آزمون‌های آنلاین آزمون پرسشنامه شخصیت NEO، ترجیحاً با پرسش و پاسخ، می‌تواند به درک خوبی از محتوای امتحان کمک کند. مقالات تمرین آنلاین NEO PI-R با ارائه تا حدودی معیاری که نامزد می تواند بر اساس آن کار کند، کمک می کند. این را می توان با انجام کاری که به عنوان تمرین تک صفت شناخته می شود، همراه شود، که آمادگی شما را برای صفاتی که می خواهید بالاترین امتیاز را کسب کنید، تنظیم می کند.
آزمون زمان بندی نشده است، بنابراین نیازی نیست که در طول زمان در مرکز ارزیابی دچار سردرگمی شوید.

نتیجه

مانند هر آزمون دیگری، به سادگی با منابع در دسترس خود کار کنید و به نکات به ظاهر صحیح توجه کنید. به هر حال، چیزی به عنوان دریافت کمک زیاد یا بیش از حد آماده بودن وجود ندارد. بهترین ها با آمادگی برای امتحان شما.
شما برای برنده شدن به دنیا آمده اید، اما برای برنده شدن، باید برای برنده شدن برنامه ریزی کنید، برای برنده شدن آماده شوید و انتظار داشته باشید که برنده شوید.
این تست جامع، وسعتی از اطلاعات را در مدت زمان نسبتاً کوتاهی در رابطه با جنبه های متعدد زندگی یک فرد، از جمله توانایی کلی شناختی، رفتارهای شخصی، ویژگی ها و عملکرد شخصیتی ارائه می دهد. داده‌های به‌دست‌آمده از طریق آزمایش روان به مشتری و پزشک از طریق دیدگاه منحصربه‌فردشان، بینشی از دنیای مشتری می‌دهد.

مطالب مرتبط